陈胜强.共同教学的疑惑


在课堂里,没有所谓的“人多好办事”。共同教学的理念虽好,国外也有成功例子。但,不是所有的成功都能复制,理念也需要实际且仔细的执行策略。
目前所知关于师资数量的增加仍只是数据与预测,共同教学却已板上钉钉,这相当于增加无谓的执行性风险。所以,在针对师资制度的成效尚未明朗之前,教育部长推出的共同教学制度自然不会得到太多掌声。
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关于共同教学,教育部长宣布的影响范围很广,但透露的细节太少了。我读了不同来源的资讯,却只得一头雾水。教育部长虽然对此制度充满信心,但不知实际运作策略的我,无法产生共鸣。
首先,在共同教学的课堂中,两位老师是平等的教学伙伴,而非一名教师与助教的关系。我不明白的是,所谓平等的教学伙伴,是指两位老师在一堂课里唱双簧,还是两位老师平分一班的学生,再个别授课?
若说是教师与助教的关系,那还容易理解。教师主讲内容,助教辅助解释。教师的重心放在全班同学,而助教则关注个别学生。而共同教学注明是两名正式老师“同步”教学,平行协作。若真是要唱双簧,这是否会造成双头马车的情况?
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接着,要怎么确保两名正式老师共同教学能更生动、更有效?虽说理论上,多一双眼睛能有多一份观察,但多一个嘴巴却不能保证多一点生动。有时候,这会更混乱。授课,不是对话。授课,是把一份知识,加上自身的领悟,有条理地表达出来。这种叙事性的表达,注重前言后语的连接,学生才能从数分钟至数十分钟的叙事中有所贯通。
若两位老师授课不协调,这等于是各说各话。要知道,共同教学里注明的是平等教学,老师只能在情面上妥协。换作是理解不同或态度坚决的老师搭档,这会是什么情况?若是教师与助教,这合作关系则非常明确,也就是助教以教师的内容为纲。关于授课的生动性,我想知道的是如何保证两名授课老师间的协调性,而非数量。
再来,就是整合学习的概念。我能想象融入品格和价值观教育的教学内容。这能通过要求学生反思授课内容来达到价值观内化的目的。我无法想象科学与音乐能同时教授。音乐若指的是产生各种声音的原理,那属于科学的范围。但若学的是音乐基础、乐理知识、音乐鉴赏,那该如何与注重探究性的科学衔接?一个是强调客观性的知识,一个是培养主观性的修养,要让人民对这即将执行的制度感到乐观,教育部必须释出更多执行上的细节。
最后,就是大家最注重的师资问题。以简单的方式来计算,在不增加额外负担的情况下,共同教学需要多一倍的老师。师资团队就像是新陈代谢,既有新人来,就有旧人走。来年增加的新老师,是突破现有的数量,或只是补充历年的流失。答案若是前者,那人民才能对新制度保持乐观。
坦白说,我很喜欢共同教学的模式,但又碍于缺乏关于执行上的细节,我并不乐观。毕竟,在课堂里,没有所谓的“人多好办事”。共同教学的理念虽好,国外也有成功例子。但,不是所有的成功都能复制,理念也需要实际且仔细的执行策略。单凭大方向而得的信心,就只是个大饼。
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