薪资新闻资料 | NewsCove

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华裔3月薪资急跌400 胡栋强促政府交代

民政党署理主席胡栋强说，统计局最新公布的2026年首季正规领域薪资报告中，华裔雇员的月薪中位数在今年3月突然骤降400令吉，跌幅达8%，让他不禁向政府发问：究竟发生什么事？

1天前

大柔佛焦点

称大臣回应仍未解疑黄勃扬追问副行政议员薪酬

（古来25日讯）候任士乃州议员黄勃扬认为，柔佛州务大臣拿督翁哈菲兹虽已出面回应副行政议员课题，却始终没正面回应关键的薪资、福利、津贴及职责权限等，有关职位至今仍似一团谜。黄勃扬今早出席太子城培正华小爱心义卖会时受访，先是感谢翁哈菲正面回应制衡方的质疑，并指大臣的回应更反映出国阵在柔佛大胜后，制衡与监督政府机制的重要性。他说，大臣承认副行政议员非宪法法定职位，但未说明10人的薪资配套、津贴、福利、应酬开支、活动拨款等，由谁承担以及会否增加州财政负担。他以行政议员为例，在州宪法下，他们除了领取州议员薪资，还有行政议员的薪资、应酬开销及办活动的特别拨款，而副行政议员的开销至今仍是一个问号。他说，州政府增设副行政议员应有既定的预算基础，而不是等到州议会召开或副行政议员宣誓就职后才公布细节，因为受委者一旦履职就涉及公帑开支，州政府有责任及早向大众公开说明。与此同时，他也披露，过去州政府曾推行“行政议员领养制度”，由行政议员协助照顾非本身选区的事务，如古来区由拿督嘉福尼领养，但后者忙于柔州房屋建设和地方政府事务，难以一直出席古来的官方活动。他认为，委任副行政议员若仅是为了代表行政议员出席活动或主持仪式，恐怕如同“虚职”。对于马六甲州政府也设副行政议员一事，他指马六甲州政府由巫统主导，且行动党如今已退出州政府，特殊的过往不应被用来合理化柔佛州政府目前的做法。

6天前

大柔佛焦点

报读MQA认可微证书课程赞比里:有助获更高薪资

高教部长拿督斯里赞比里说，报读获大马学术资格鉴定机构（MQA）认可的微证书课程，有助于获得更高的薪资。

1星期前

薪资福利谈不拢韩最大网银KakaoBank启动罢工

韩国网络银行KakaoBank的工会宣布，由于劳资双方的加薪和其他工作福利等议题，意见不一致加上谈判破裂，经过工会成员投票后，决定将于7月31日发起全面大罢工活动。

1星期前

日连3年加薪逾5%

日本最大工会日本劳动组合总连合会周五公布，在被称为“春斗”的春季薪资谈判中，日本企业同意今年平均加薪5.01%，为连续第三年薪资涨幅超过5%。

4星期前

拉玛南:渐进式薪金制5大行业最活跃专业与技术员薪资涨幅超10%

人力资源部长拿督斯里拉玛南指出，截至6月5日，共有4025家雇主根据渐进式薪金政策为5万1363名员工调薪。

1月前

薪酬福利成求职首选 32%打工族考虑半年内跳槽

全球领先的人才服务公司任仕达（Randstad）的最新报告显示，在经济环境持续影响劳动的优先考虑下，具有竞争力的薪资与福利已稳居马来西亚员工价值主张的主要驱动地位。

1月前

下月起跨部门协调高技能培训安华：特选TVET生薪资应超学士

首相拿督斯里安华宣布，政府将从下个月起展开跨部门协调，指示所有政府培训机构必须为特选的技职教育（TVET）机构提供早期培训机会，以针对性培养人工智能（AI）、加密技术及能源转型等新兴领域的高技能人才。

2月前

【缝补：通胀时代】通胀时代我在身边挖宝/陈逸文（太平）

政府宣布公务员起薪15%，网上瞬间沸腾。唯恐天下不乱的网红在镜头前一边吃着和牛，一边批评政府不应该在负债累累的情况下还给公务员起薪；而我带着一家四口，在路边档口吃着越来越贵的河粉。无奈苦笑，网红带风向一点都不难，而又有谁愿意去了解公务员已经十多年没有起薪的辛酸？当国际局势动荡、霍尔木兹海峡被封锁的阴云笼罩，所谓大涨薪在通胀面前，也不过是一剂心理安慰。我们这班平民老百姓，只能不断在“老鼠笼”里循环：薪水微涨，物价却如脱缰之马。孩子的奶粉钱从不到八十令吉，在短短几年内已经飙升超过一百块。物价在静默无声中，蚕食掉口袋里仅存的购买力。最令人烦躁的有时候并不是口袋羞涩，而是太过把朋友圈当一回事。许多朋友出国旅行好像翻书一样容易。想躲开朋友圈或许不切实际，于是我只能另寻一种换道超车的方法。与其对着远方的迪士尼望洋兴叹，那我不如就在这片土地上，带着孩子去挖宝。靠着人工智能的方便，我开始带孩子研究起路边的植物。太平湖畔那排庞大的雨树，在雨天会把叶子轻轻闭合；学校里的那几棵黄焰木盛开时是一树金黄，凋谢时又会变成暗红色；小时候随手摘来吸取花蜜的，有个很中华的名字叫龙船花；而纸巾花那些鲜艳的部分，原来只是变了颜色的叶子…… 觉得去新加坡环球影城的兑换率很贵，那就带孩子去遍马来西亚。儿子喜欢士兵，那我们就去森美兰的陆军博物馆看装甲车和直升机，还可以去海边玩水堆沙；成年人喜欢钱，那就去国家银行博物馆，让我在百万钞票隧道沾沾财气；姐姐喜欢历史，那就去江沙肯那岸皇宫，去找一找有没有钉子的蛛丝马迹…… 人生太多焦虑，我们不能期待绝对的平稳。对于公务员的那吃不饱饿不死的薪水来说，更是如此。我希望可以换个方法，通胀时期在身边挖宝，让自己可以优雅地跨过层层路墩。从容地工作之余，也不忘记陪伴着孩子慢慢长大。

2月前

三星电子劳资方分歧仍大明天继续协商

韩国三星电子工会今天就薪资与绩效奖金问题，与资方展开谈判，基于双方仍存在巨大分歧，谈判将于明天继续进行。

2月前

阿克玛：高教回报减弱大学生蓝领薪资仅差RM19

经济部长阿克玛表示，本地大学毕业生与半熟练员工的薪资差距已缩小至仅19令吉，反映出薪资压缩加剧，以及高等教育或优质教育的回报正在减弱。

3月前

世银：大马失业率虽低生产力薪资结构问题待解

世界银行披露，大马失业率虽仍保持在2.9％低位，但生产力及薪资的结构问题需正视，尤其国内很多职缺还是与低技能挂钩，超过三分之一的大马人从事与自身技能不符的工作，从而造成整体薪资增长不平均。

3月前

抢回越堤赚高薪工程师 “提供住房可吸引回流”

财政部副部长刘镇东说，由于大马与新加坡之间存在工资差距，大多数年轻工程师都去新加坡工作，在无法支付与新加坡相同薪资的情况下，唯一能让大马人才回流的方法，就是提供住房，以打造一个更有“黏性”的就业环境，让他们愿意留在大马工作。

3月前

Talentbank：更重视成长企业价值新世代求职不只看薪资

马来西亚毕业生就业能力倡导机构Talentbank最新出炉的“2026年毕业生首选奖”（GCA）显示，数十万名大学生认为，选择未来雇主已不再只看薪资待遇，而是更重视工作意义、成长空间与企业声誉。

3月前

槟州议会 | 投资槟城CEO薪资花红保密王耶宗：为何拒绝透露？

峇都兰樟州议员王耶宗质疑，为何投资槟城首席执行员的薪资与花红，可以保密协议（NDA）为由，拒绝向槟州议会透露？

3月前

薪资鸿沟扩大统计局：仅10%月薪逾万低薪仍1700

我国薪资差距持续扩大！大马统计局最新报告显示，截至2025年12月，仅有10%正式员工月薪达1万1122令吉，但收入最低的10%仅领1700令吉或以下，两个群体差距逾6倍。

3月前

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