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发布: 1:20pm 16/05/2026

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日本无预警停发“特定技能”签证!餐饮业陷缺工危机恐缩短营业

日本无预警停发“特定技能”签证!餐饮业陷缺工危机恐缩短营业
日本餐饮业恐将陷入缺工潮。(示意图)

(东京16日综合电)出入国在留管理厅日前宣布,自上月13日起全面暂停核发的“1号”的特殊工作,给眼下处于严重“缺工荒”的日本餐饮业投下一颗震撼弹!

业界代表忧心警告,此举恐引发大批外籍人才离境潮,甚至逼得许多餐厅因人力不足缩短时间、被迫延后展店计划。

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日媒《共同社》报道,向来以严格移民政策著称的日本,近年因严重少子化与高龄化,转而极度依赖外籍劳工维持餐饮业运作。然而,根据日本官方最新初步统计,截至2月,餐饮业持“特定技能1号”签证的外籍劳工总数已飙升至4.6万人,即将冲破2028财政年度设定的5万人总量管制配额。

为了防止超额,日本入管厅自4月13日起,暂停受理与发放餐饮业特定技能1号的“在留资格认定证明书”。

这项突如其来的“限额令”,瞬间切断了日本餐厅引进外国人才的管道,各大餐饮品牌只能眼睁睁看着即将到手的人力化为乌有。官方紧急踩煞车,也导致麦当劳、摩斯汉堡及Skylark在内的连锁餐饮巨头陷入集体恐慌。

旗下拥有众多餐厅品牌的餐饮龙头“蓝雀集团”成为这波政策下的受害者。公司目前聘用32名来自缅甸和多个外籍留学生担任兼职,希望协助他们准备6月份的特定技能1号考试,也计划在2年后将他们提拔为正职,甚至进一步协助取得可携家带眷且无居留期限的“2号”进阶签证。

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蓝雀集团主管无奈表示,这群员工当初是因为热爱与顾客互动才加入餐饮业,如今大门被关上,如果他们不愿意转往其他15个尚有配额的劳力领域(经比如营造或农业),恐怕会直接选择买机票回国,再也不回日本工作。

此外,知名连锁速食“摩斯汉堡”母公司也表达高度忧虑,因为公司长期在越南当地投资,培训有意赴日发展的特定技能劳工,如今所有心血恐因政策骤变而付诸流水。

拥有多达400家餐饮企业会员的“日本食物服务协会”发出警告,签证停发的冲击将在短期内浮现。许多餐厅因找不到足够的洗碗工、服务生与厨房助手,已经开始考虑缩短深夜营业时间,甚至被迫搁置2026年下半年的新店扩展计划。

特定技能1号签证最长可在日本工作5年,是目前日本解决服务业基层劳动力最核心的政策。

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