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发布: 2:38pm 06/01/2026

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实习生补助雇主可获2000预付款 人资部长:审批90天缩短至14天

重签用此稿/实习生补助雇主可获2000预付款 人资部长:审批90天缩短至14天
拉玛南形容,实习配对辅助金是一个“完整配套”的计划,让实习返回企业投入职场运作。左起为大马人才机构首席执行员林谢明和主席黄书琪;右为凯鲁费道斯。

(八打灵再也5日讯)自3月1日起,在实习配对辅助金(LiKES)计划下,可就每名获得2000令吉预付款,审批时间从以往的90个工作日,缩短至14日。

人力资源部长拿督斯里拉玛南说,这项计划预计可惠及2万5000名本地实习生。

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“尽管实习配对辅助金是‘先付后索’性质的配对计划,但随着预付机制于3月1日起落实,在符合条件并提交完整文件的情况下,相关公司可在14个工作日内收到款项。”

人资部通过大马人才机构于2024年推出实习配对辅助金,获得政府3000万令吉拨款,旨在通过“配对补助金”形式,为中小企业和初创公司提供实习生补贴。

拉玛南今日与人资部副部长凯鲁费道斯拜访大马人才机构后,在简报会上指出,这项为期3年的计划,是今年推动技能与培训的重点项目之一。

“凡符合人才机构所设定条件的实习生,雇主可就每人获得2000令吉的预付款。”

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他说,有关计划并非首次推行,但本次属于大规模实施,并呼吁青年把握机会,通过人才机构提供的平台参与培训。

拉玛南也指出,在实习配对辅助金计划下,实习人选是由相关公司自行遴选。

他解释,企业在选定实习生后,会将名单提交给人才机构,并在工业培训完成后让实习生返回公司就业。

“换言之,提出申请的公司,是有意在培训结束后聘用相关实习生的企业。”

拉玛南强调,该计划运作机制相对简单,即开放申请,并在获得公司确认后进行安排。

他补充,实习配对辅助金是一个“完整配套”的计划,不仅提供就业保障,也让实习生在人才机构的培训下,返回企业投入职场运作。

据报道,LiKES配对补助金涵盖最长6个月的培训期,申请雇主须提供至少10周的培训,并发放最低规定的工业培训津贴,方符合申请资格。

最低培训津贴数额取决于学历,持大马技术证书、大马技术文凭学员的最低津贴是每月500令吉,而人才机构将提供雇主每月250令吉的补助金。

至于持大马技术高级文凭、学士文凭、硕士文凭或专业证书的学员,每月最低津贴是600令吉,而人才机构将提供每月300令吉的补助金。

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