视频| 6工会申诉遭雇主打压 吁人资部半年内助维权



(吉隆坡13日讯)6工会今日于国会外向人资部提呈备忘录,内容涵盖促请政府解决企业被指“打压工会”问题的4大诉求。
上午10时许,约80名来自全国交通机件及相关工业雇员职工会(NUTEAIW)、纸与纸制品制造业雇员工会(PPPMEU)、电子业雇员工会北部、南部及西部区,及全国纺织、服装、皮革、纤维与塑料业雇员工会(NUTGLFP)代表抵达国会大厦外,手持“停止打压工会,尊重结社自由”横幅,并高喊“工人万岁!”口号。
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全国交通机件及相关工业雇员职工会总秘书哥巴克斯南控诉,工会先前已提交数份有关企业打压工会的投诉报告,但截至目前仍未见任何雇主被定罪。
“今天我们聚集在这里,是为了向人资部长呈交一份备忘录,内容关于我们在与雇主交涉、组织工会或签署集体协议过程中所面对的种种困境。”
他强调,工人的权益必须受到保障,并且应由政府、工会和雇主共同维护。
“我们将给政府6个月的时间,看接下来会有什么进展,若看不到任何改变,那我们将讨论对人资部采取下一步行动。”

代表团于国会大厦外,手持“停止打压工会,尊重结社自由”横幅,并高喊“工人万岁!”口号。(苏思旗摄)
备忘录中提到的诉求,包括成立一个高级特别工作小组,以审查所有涉嫌打压工会的案件;执行1967年劳资关系法,并起诉实施打压工会行为的雇主;改革相关法律与规章,防止雇主从事打压工会的活动;以及改革法律,确保工会通过秘密投票后的60天内开始集体谈判,若公司延迟集体谈判,则允许采取工业行动。
工会成员也在备忘录中敦促政府迅速采取行动解决争议事项,包括多家企业涉嫌解雇工人活动活跃分子、在不记名投票前及期间对工人进行恐吓、雇主干预不记名投票及拖延集体谈判等问题。
较早前,人力资源部副部长拿督斯里阿都拉曼则指出,自2015年至今年8月31日,工业关系局共接获246宗打压工会的投报,其中158宗通过和解协商方式解决,24宗仍在调查处理中,另有64宗案件移交工业庭审理。
大马职工总会总秘书卡玛鲁表示,该会已向国际劳工组织(ILO)报告目前所面临的问题,并希望政府能够就相关问题采取应有的措施,为受打压工会伸张正义。
出席代表还包括纸与纸制品制造业雇员工会总秘书巴哈鲁丁、电子业雇员工会北部总秘书大卫、南部执行秘书莫哈末沙烈及西部代表努鲁阿兹哈、及医院清洁工工会代表莎拉斯瓦蒂。
鉴于人力资源部长沈志强因行程安排无法到场,该备忘录由工业关系局总监阿米努丁代表接领;沈志强政治秘书兼行动党古晋区国会议员俞利文、行动党峇吉里国会议员陈泓宾及公正党务边区国会议员陈家兴,亦到场陪同接领备忘录。
6工会代表团抵达国会大厦外,手持“停止打压工会,尊重结社自由”等横幅,高喊“工人万岁!”的口号。(周净禾摄)
哥巴克斯南控诉,工会已提交数份有关他們指控遭企业打压的投诉报告,至今未见法院采取任何行动。(周净禾摄)
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